Beleidsadviseur Inburgering – Regio Tilburg
Organisatie
De organisatie kenmerkt zich door een kleinschalig karakter, sterke betrokkenheid vanuit de samenleving en korte lijnen. Dit zorgt voor een wendbare en betrouwbare organisatie die snel kan inspelen op ontwikkelingen en samen met inwoners, ondernemers en regionale partners werkt aan kwaliteit en leefbaarheid. Daarbij staan professionaliteit, innovatie en een goede dienstverlening centraal. Van medewerkers wordt verwacht dat zij verantwoordelijkheid nemen voor hun werk en actief de samenwerking zoeken. Er wordt nauw samengewerkt met andere gemeenten, ondernemers, samenwerkingspartners en vooral met inwoners. Door proactief te handelen, elkaar makkelijk te vinden en samen verantwoordelijkheid te nemen, wordt gewerkt aan goede en duurzame resultaten.
Een goede relatie met inwoners en ondernemers is belangrijk. Daarom zijn duidelijke servicenormen opgesteld rondom bereikbaarheid, het tijdig beantwoorden van vragen en het zorgvuldig omgaan met persoonsgegevens. Iedere medewerker draagt bij aan het waarmaken van deze afspraken en aan een professionele en klantgerichte dienstverlening. Digitalisering speelt daarnaast een steeds grotere rol binnen de organisatie. Digitale vaardigheden zijn daarom belangrijk om het dagelijkse werk goed uit te voeren en processen verder te verbeteren. Daar staat tegenover dat medewerkers veel verantwoordelijkheid, vrijheid en vertrouwen krijgen om hun werkzaamheden op een zelfstandige en professionele manier uit te voeren.
Functie
In deze opdracht analyseer je de huidige inrichting van de samenwerking, inkoop en contractuele relaties binnen het domein Inburgering en werk je concrete voorstellen uit om deze verder te verbeteren en te professionaliseren. Je brengt bestaande afspraken met ketenpartners en uitvoerende organisaties in kaart en onderzoekt waar knelpunten en verbetermogelijkheden liggen. Op basis hiervan ontwikkel je voorstellen voor het verbeteren van zowel bestuurlijke als uitvoerende samenwerkingsafspraken en zorg je ervoor dat geactualiseerde processen en werkafspraken duidelijk worden vastgelegd.
Een belangrijk onderdeel van de opdracht is de verdere inrichting van de Module Arbeidsmarkt en Participatie (MAP). Je beoordeelt de huidige werkwijze, onderzoekt verschillende mogelijkheden voor de uitvoering en brengt in kaart hoe de MAP doelmatig en kostenefficiënt kan worden georganiseerd. De uitkomsten vertaal je naar een advies over de vervolgstappen voor het inkoop- of contracteringstraject.
Daarnaast houd je je bezig met contractmanagement en marktverkenning. Je inventariseert bestaande contracten en afspraken met aanbieders en beoordeelt waar actualisatie of verdere formalisering nodig is. Ook onderzoek je de markt naar mogelijke aanvullende aanbieders voor taalonderwijs binnen de B1-route en Z-route. Je vertaalt deze bevindingen naar concrete adviezen en mogelijke vervolgstappen.
Binnen de opdracht kijk je ook naar de financiële en organisatorische inrichting van het beleidsterrein Inburgering, voor zover dit relevant is. Je analyseert onder andere de budgetstructuur, bekostigingsstromen en de aansluiting daarvan op bestaande contractafspraken. Eventuele knelpunten en verbeterpunten breng je duidelijk in beeld en je formuleert aanbevelingen om de financiële en organisatorische inrichting verder te optimaliseren en beter beheersbaar te maken.
Aan het einde van de opdracht lever je een samenhangend beeld op van de huidige samenwerkingsstructuur en contractrelaties, aangevuld met voorstellen voor geactualiseerde afspraken. Daarnaast stel je een advies op over de toekomstige inrichting van de MAP, inclusief verschillende scenario’s en de bijbehorende afwegingen. Ook lever je een marktverkenning op voor mogelijke aanbieders van taalonderwijs binnen de B1-route en Z-route en formuleer je aanbevelingen voor de verdere optimalisatie van de financiële en organisatorische inrichting binnen het domein Inburgering.
Functie eisen
- HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 3 jaar ervaring met de Wet Inburgering binnen gemeentelijke context.
Inlichtingen
Bas de Lange 06-29479030
